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企业名言警句励志

时间:2014-10-23 09:49:45  来源:  作者:

  42、未来真正出色的企业,将是能够设法使各阶层人员全心投入,并有能力不断学习的组织。彼得·圣吉《第五项修炼》

  43、企业不景气,问题不在员工,而在老板的管理方法不当。

  44、摸索中的疑难和没有主意,是两码事。(真正的谜底)在企业家的实践当中。——张瑞敏

  45、创新时代实际上是信息时代的天然的伴随物。尽管我们掌握了新的信息,但仍然有薄弱环节,它不是出现在信息的创造上,也不是出现在信息的贮存上,甚至也不在信息的获取上,而是出现在利用新的信息去做新的事情上。——吉福德·平肖第三

  46、在引进新管理体制时,要先僵化,后优化,再固化。——任正非

  47、成功的企业经营所需具备的要素是:热衷于货品的产出,确切熟知产出成品,责任感以及有效地派任职务。经理人员必须能让部属充分发挥自我才能,独立作业以担负份内完全职责;也必须将企业组织内每一个人视为追寻共同目标的一份子。——洛德福特

  48、没有执行力,就没有竞争力。

  49、企业的出路在于产品更新换代。土光敏夫

  50、多点沟通,少点抱怨;多点理解,少点争执。

  51、经理人员的任务则在于知人善任,提供企业一个平衡、密合的工作组织。——洛德凯特寇得

  52、世界青睐有雄心壮志的人。成功所依靠的惟一条件就是思考。当你的思维以最高速度运转时,乐观欢快的情绪就会充斥全身。没有人能在消极的思维火光中做好一件事。一个人最完美的作品都是在充满愉快、乐观、深情的状态下完成的。

  53、企业的情况很复杂,所以应该有壮士断臂的勇气和决心,因为这个放弃减少了对他的很多压力和拖累,(www.giago.cn)使他更有力量,寻找更好的机会来发展。段永基

  54、决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体、报纸、电视的头条,真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人、企业家,还有创业者。——彼得·德鲁克

  55、将来,先进国家生产的产品价值只有很少一部分是从蓝领工人的劳动及从资本物中得来,而主要是从设想和创新中得到的。吉福德·平肖第三

  56、表彰一个人最好用公文,批驳一个人尽量用电话。——雅科尔

  57、自检互检,确保品质零缺点。

  58、所谓企业管理就是解决一连串关系密切的问题,必须有系统地予以解决,否则将会造成损失。普赛尔

  59、立足新起点,开创新局面。

  60、员工是公司的第一产品;培养优秀的员工,是企业运作的首要目标。

  61、成功的企业经营所需具备的要素是:热衷于货品的产出,确切熟知产出成品,责任感以及有效地派任职务。经理人员必须能让部属充分发挥自我才能,独立作业以担负份内完全职责;也必须将企业组织内每一个人视为追寻共同目标的一份子。洛德福特

  62、为自己养成一个好习惯,给别人留下一个好印象。每天进一步,踏上成功路。

  63、忠诚地服务客户是华为存在的惟一理由。——任正非

  64、创新是企业家的具体工具,也就是他们借以利用变化作为开创一种新的实业和一项新的服务的机会的手段。……企业家们需要有意识地去寻找创新的源泉,去寻找表明存在进行成功创新机会的情况变化扩其征兆。他们还需要懂得进行成功的创新的原则并加以运用。——德鲁克

  65、基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业、提供新职业、给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。——德鲁克

  66、最成功的领导一定是个会满意手下人心理需要的人。——大卫·奥格威

  67、塑造人的品质,建立管理根基。

  68、企业不能靠一个精明的老板,高树下经常寸草不生,企业是由经营者的才华所决定的。

  69、在艰难时期,企业要想获得生存下去的机会,唯一的办法就是保持一种始终面向外界的姿态。若想长期生存,仅有的途径就是要使人人竭尽全力,千方百计让下一代产品进入用户家中。约翰多伊尔

  70、播撒的越多,得到的就越多;保留再多也是缺少,还不如大方地给予。自由的灵魂会被滋养,因为在浇灌万物的同时也浇灌了自己。

  71、办企业有如修塔,如果只想往上砌砖,而忘记打牢基础,总有一天塔会倒塌。浦木清十郎

  72、没有战略的企业就象一艘没有舵的船,只会在原地转圈。乔尔·罗斯

  73、经营企业,是许多环节的共同运作,差一个念头,就决定整个失败。——松下幸之助

  74、墨守成规,四平八稳,优柔寡断,畏首畏尾,不是企业家的气质。

  75、生存法则:上去或者出去(UPOROUT)知识企业中的一切都与学习相关,所以生存的第一要义就是学习和理解。懒于学习的人,实际是在选择落后,实际是在选择离开。选自《共好资讯军规三十条生存法则》

  76、有福之人是那些抱有美好的企盼从而灵魂得到真正满足的人。

  77、今天的付出,明天的回报。

  78、创新是企业的灵魂,是企业持续发展的保证!——海尔集团

  79、基于聪明的设想出现的创新数量极大,哪怕成功的百分比比较小,仍然成为开辟新行业提供新职业给经济增添新的活动面的相当巨大的源泉。德鲁克

  80、“艰苦坚实,诚信承诺,实干实效”以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念承诺一流的企业服务;以实干的精神创造高效的企业业绩。

  81、多思考才能创新,勤检讨才有进步。

  82、一个木桶能装多少水,取决于最短的木板决定的高起点。

  83、只有企业的员工真正认为自己是企业的主人,分权才有了基本,没有这样的基础,权力分下去就会乱。让有个人造诣欲望者成为英雄,让有社会责任者(指员工对组织目标有强烈的责任心和使命感)成为首领。基层不能没有豪杰,没有好汉就没有能源。——任正非

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本文标题:企业名言警句励志

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